Goldman Sachs плащат скокове 30% за шепа топ ръководители

Четирима от най -добрите ръководители на Goldman Sachs дружно получиха 126,5 милиона $ за работата си през 2024 година, 30 -процентно покачване на заплащането от година по -рано и надалеч по -голямо нарастване от общата работна мощ на банката.

в проксито му, освободено в петък, оголен, че президентът на неговия президент в неговата прокси, освободена в петък, оголен, че президентът на неговия президент в неговата прокси, освободен в петък, оголен, че президентът на неговия президент в прокси, освободен в петък, оголен, че президентът на неговия президент в прокси, освободен в петък, оголен Goldman. Началникът на финансите Денис Коулман получи 27 милиона $, а генералният консултант на Кетрин Руемлер е 22,5 милиона $. Голдман през януари към този момент беше споделил, че заплащането за предходната година за основния изпълнителен шеф Дейвид Соломон е 39 милиона $. 

Като цяло в Goldman, неговите 46 500 чиновници бяха изплатени 16,7 милиарда $ възнаграждение и компенсации за 2024 година, което е 8 на 100 по отношение на година по -рано. Говорител на Goldman се базира на прокси изказването, в което се споделя, че „ Комитетът за компенсация] на банката прегледа финансовите резултати на компанията, както на безусловно, по този начин и на относителните резултати от сътрудниците “ и че „ признава, че компанията е постигнала мощни резултати през 2024 година, защото висшето управление подхваща стъпки за по -нататъшно осъществяване на тактиката и фокуса върху главните ни франчайзи “. Щатски долар 97mn през 2023 година Част от нарастването идва от Goldman, който вкарва нова т. Нар. Носена стратегия за лихви за своите най-хубави ръководители, която е обвързвана с осъществяването на фондовете за ръководство на активи на банката. Акциите, предоставени под формата на награди за осъществяване на акции, също бяха по -високи от преди година. 

Голдман написа в своето прокси, че програмата му за хонорари „ отразява нашата просвета за погашение за успеваемост “, а също по този начин „ предизвиква задържането “. Те обявиха, че факторите в решението за увеличение на заплащането включват повишение на цената на акциите на банката с съвсем 50 на 100 предходната година и по-високите дивиденти за акционерите.

Печалбите на Goldman през 2024 година набъбнаха със 71 % до 13,5 милиарда $, увеличени от по-високите такси за капиталово банкиране и по-малко загуби, породени от отдръпването му от неуместно разноски в банковата банкиране на ренталите. 

През последните години мениджърският екип на Goldman приказва за интензивна война за гений от други капиталови банки, както и за хедж фондове и ръководители на активи. ;